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Asegurar que el conocimiento de los integrantes del equipo se encuentre bien documentada, tanto para el proyecto departamental como los proyectos de desarrollo.
Métrica Asociada
Avance en las habilidades y competencias de los integrantes del equipo a lo largo del semestre, a partir de que se implementó el experimento el 7 de Mayo de 2024.
Para el día 7 de Mayo del 2024, como departamento y por proyecto, podemos desglosar nuestras competencias y/o conocimientos de la siguiente forma (1er evaluación):
Departamental
Nivel de Competencia
Cantidad
Master Jedi
53
Jedi
58
Padawan
5
No conoce la fuerza
0
CR
Nivel de Conocimiento
Cantidad
Avanzado
78
Intermedio
80
Básico
63
Zeitgeist
Nivel de Conocimiento
Cantidad
Avanzado
70
Intermedio
31
Básico
79
Hipótesis
Si implemento el Log de aprendizaje para el registro de los conocimientos necesarios para llevar a cabo el proyecto departamental y los 2 proyectos de desarrollo, entonces podré medir y fomentar la adquisición de habilidades, identificar áreas de mejora, y asegurar que el equipo posea el conocimiento adecuado para completar los proyectos con éxito.
Categoría de mejora (seleccionar las que aplican)
Aumentar el flujo de valor
Reducir el ciclo de retroalimentación
Mejora continua y experimentación
Resultado Obtenido
El status actual del experimento al día 8 de Junio del 2024 es el siguiente:
Departamental
Evaluación
Master Jedi
Jedi
Padawan
No conoce la fuerza
2
59
87
82
78
3
53
58
5
0
CR
Evaluación
Avanzado
Intermedio
Básico
2
115
76
33
3
151
59
15
Zeitgeist
Evaluación
Avanzado
Intermedio
Básico
2
86
69
25
3
108
62
10
Notas
Para la evaluación 3 de las competencias, aún hace falta el registro de las mismas debido a que aún no se han revisado.
Productos de WOW
NA
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⭐ Log de Aprendizaje
Responsable
Diego Vega Camacho
Necesidad Identificada
Asegurar que el conocimiento de los integrantes del equipo se encuentre bien documentada, tanto para el proyecto departamental como los proyectos de desarrollo.
Métrica Asociada
Avance en las habilidades y competencias de los integrantes del equipo a lo largo del semestre, a partir de que se implementó el experimento el 7 de Mayo de 2024.
¿Dónde estoy?
Para el día 7 de Mayo del 2024, como departamento y por proyecto, podemos desglosar nuestras competencias y/o conocimientos de la siguiente forma (1er evaluación):
Departamental
CR
Zeitgeist
Hipótesis
Si implemento el Log de aprendizaje para el registro de los conocimientos necesarios para llevar a cabo el proyecto departamental y los 2 proyectos de desarrollo, entonces podré medir y fomentar la adquisición de habilidades, identificar áreas de mejora, y asegurar que el equipo posea el conocimiento adecuado para completar los proyectos con éxito.
Categoría de mejora (seleccionar las que aplican)
Resultado Obtenido
El status actual del experimento al día 8 de Junio del 2024 es el siguiente:
Departamental
CR
Zeitgeist
Notas
Para la evaluación 3 de las competencias, aún hace falta el registro de las mismas debido a que aún no se han revisado.
Productos de WOW
NA
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